1. Главная
  2. »
  3. Экономика и Бизнес
  4. »
  5. Министр экономики Австрии определил приоритет миграции: таланты, а не получатели пособий

Министр экономики Австрии определил приоритет миграции: таланты, а не получатели пособий

вторник, 16 декабря 2025
Министр экономики Австрии определил приоритет миграции: таланты, а не получатели пособий

Австрия стареет, в среднем работает меньше и растет слишком медленно. Этот разрыв могут заполнить люди из-за границы. «Миграция — да, но правильная», — считает министр экономики Вольфганг Хаттманнсдорфер, который хочет привлекать в страну «таланты, а не получателей социальных пособий».

Для этого красно-бело-красную карту — вновь — планируется реформировать, а экономическому агентству поручить активнее вербовать предпринимателей. В 2025 году пока что было выдано на 13% меньше красно-бело-красных карт для иностранных специалистов, чем в предыдущем году. Красно-бело-красная карта — это разрешение на работу для квалифицированных специалистов из третьих стран, которые остро нужны в ключевых отраслях. Поэтому обсуждаемая в настоящее время промышленная стратегия также уделяет особое внимание квалифицированной иммиграции. Помимо специалистов, Хаттманнсдорфер хочет привлечь в Австрию и больше «предпринимателей».


Не «золотая виза», но больше компаний

Нынешний вариант ориентирован в основном на наемных работников. Хотя карта для самозанятых и основателей стартапов уже существует, она мало используется, очень бюрократизирована и предъявляет высокие требования. Хаттманнсдорфер хочет сделать ее более привлекательной для основателей и новаторов. Напоминает ли это так называемые «золотые визы», которые облегчают состоятельным инвесторам быстрое получение гражданства в обмен на миллионы евро? Мальта как раз предстает перед Судом ЕС из-за этого. О золотых визах Хаттманнсдорфер говорить не хочет. Речь идет о том, чтобы «создать возможности для тех, кто инвестирует в место деятельности», — заявил министр, который намерен продвигать «соответствующие правилам ЕС предпринимательские модели».


Определенную роль будет играть и Austria Business Agency. Она уже привлекла в Австрию более 40 новых стартапов. В будущем планируется ускорить процедуры и создать «хаб талантов». Речь идет о многочисленных целевых рынках, прежде всего: Германия, Франция, Швейцария, Великобритания, Нидерланды, Италия, Польша, Словакия, Чехия, Венгрия, а также США, Канада, Китай и Япония. Именно оттуда планируется привлекать в Австрию высококвалифицированных специалистов, а также предпринимателей и основателей.


Единичные натурализовавшиеся предприниматели

Среди более чем 50 «знаменитых натурализаций» в прошлом году были несколько спортсменов, художников и исследователей, но только один предприниматель. Это также критикует известный исследователь Кристиан Хельменштайн. Сейчас он работает над исследованием, которое должно изучить эффекты иммиграции предпринимателей. «Миграция специалистов может также запускать положительные цепные эффекты для экономического региона. Где уже есть голуби, туда и прилетают другие голуби», — говорит Хельменштайн.

Сергей Сиверцев

По материалам: https://www.krone.at/

Фото: Christof Birbaumer

Материалы www.austria-today.at содержат оценки исключительно австрийских СМИ и не отражают позицию austria-today.at. Заметили ошибку в статье? Пишите austriatoday@gmx.at

Поделитесь материалом:

Еще материалы для Вас:

Аэропорт Вены теряет пассажиров: Wizz Air ушла, Ryanair сокращает рейсы
среда, 14 октября 2026

Аэропорт Вены теряет пассажиров: Wizz Air ушла, Ryanair сокращает рейсы

Венский аэропорт Швехат продолжает терять пассажиров. В сентябре 2026 года его услугами воспользовались около 2,91 млн человек — на 7,5% меньше, чем за тот же месяц прошлого года. На ситуацию влияют п
Аэропорт Вены теряет пассажиров: Wizz Air ушла, Ryanair сокращает рейсы
Пенсия в 65, 67 или 70 лет: но пожилым людям негде работать - для них просто нет вакансий
четверг, 15 октября 2026

Пенсия в 65, 67 или 70 лет: но пожилым людям негде работать - для них просто нет вакансий

Продолжительность жизни увеличивается, поэтому повышение пенсионного возраста кажется логичным шагом. Однако возникает вопрос: действительно ли работодателям нужны сотрудники старшего возраста? Текущи
Пенсия в 65, 67 или 70 лет: но пожилым людям негде работать - для них просто нет вакансий
В Австрии каждые 73 минуты банкротится компания: долги бизнеса превысили 6,8 млрд евро
четверг, 15 октября 2026

В Австрии каждые 73 минуты банкротится компания: долги бизнеса превысили 6,8 млрд евро

С января по сентябрь 2026 года в Австрии открыли 2 921 процедуру банкротства компаний — на 7,65% меньше, чем годом ранее. Однако число заявлений, отклонённых из-за отсутствия средств на проведение про
В Австрии каждые 73 минуты банкротится компания: долги бизнеса превысили 6,8 млрд евро
Дешёвые продукты дешевеют, брендовые дорожают: новая проверка цен в Австрии
среда, 14 октября 2026

Дешёвые продукты дешевеют, брендовые дорожают: новая проверка цен в Австрии

Исследование показывает, что при выборе продуктов имеет значение не только изменение цен за год, но и тип товара и торговая сеть, в которой совершается покупка.Какие продукты подешевелиСогласно исслед
Дешёвые продукты дешевеют, брендовые дорожают: новая проверка цен в Австрии
Инфляция в Австрии съела прибавки к зарплатам: только в одной из пяти отраслей был реальный рост зарплат
вторник, 13 октября 2026

Инфляция в Австрии съела прибавки к зарплатам: только в одной из пяти отраслей был реальный рост зарплат

Работники в Австрии по-прежнему не компенсировали подорожание последних лет за счёт повышения минимальных зарплат, предусмотренных коллективными договорами. К такому выводу пришёл аналитический инстит
Инфляция в Австрии съела прибавки к зарплатам: только в одной из пяти отраслей был реальный рост зарплат
День в истории Австрии

15 октября - День в истории Австрии

Подробнее
© 2017 - 2026 austria-today.at. Все права защищены. Ссылка на сайт обязательна. Связаться с нами: austriatoday@gmx.at